LAS 4 ETAPAS DE LA SEGURIDAD PSICOLÓGICA
El camino de la innovación a través de la inclusión
Compartir este producto:
| Categoría | Gestión, innovación y productividad | 
| ISBN | 9788416997725 | 
| Peso | 0.29 | 
| Idioma | Español | 
| Editorial | Empresa Activa | 
| Autor | Clark, Timothy | 
| Tapa | Rústica | 
| Año | 2023 | 
| Ciudad | Madrid | 
| Páginas | 224 | 
Cómo hacer que los empleados se sientan incluidos, comprometidos y animados a contribuir con sus mejores esfuerzos e ideas.
Este libro es la primera guía práctica para mostrar a los líderes cómo pueden generar entornos de seguridad psicológica en sus organizaciones, con el fin de que los empleados se sientan incluidos y comprometidos con la empresa, de forma tal que puedan contribuir con sus mejores ideas y esfuerzos para desafiar el statu quo e innovar.
Timothy R. Clark es doctor por la Oxford University y actualmente se desempeña como CEO de LeaderFactor, una consultora que se focaliza en el cambio y el liderazgo empresarial.